1．建設(shè)工程監(jiān)理實(shí)施的原則包括（ ?。?br /> 　　A．權(quán)責(zé)一致原則
　　B．才職相稱原則
　　C．分工協(xié)作原則
　　D．綜合效益原則
　　E．嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)原則

　　2．監(jiān)理實(shí)施與監(jiān)理組織設(shè)計(jì)都應(yīng)遵循（ 　）原則。
　　A．公正、獨(dú)立、自主
　　B．權(quán)責(zé)一致
　　C．分工與協(xié)作統(tǒng)一
　　D．綜合效益

　　3．建設(shè)工程監(jiān)理應(yīng)遵守嚴(yán)格管理、熱情服務(wù)的原則，其基本內(nèi)涵是（ ?。?br /> 　　A．嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)及規(guī)范，為工程建設(shè)參與方提供智力服務(wù)
　　B．嚴(yán)格按合同控制建設(shè)工程目標(biāo)
　　C．按既定的程序和制度，對(duì)承建單位進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)理
　　D．按委托監(jiān)理合同為業(yè)主提供良好的服務(wù)，維護(hù)業(yè)主的正當(dāng)權(quán)益
　　E．對(duì)工程建設(shè)參與各方嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)

　　4．建立項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的基本程序是（ ?。?。
　　A．任命總監(jiān)理工程師，編制監(jiān)理規(guī)劃，制定工作流程
　　B．簽訂監(jiān)理合同，任命總監(jiān)理工程師，確定監(jiān)理機(jī)構(gòu)目標(biāo)，制定工作流程
　　C．確定監(jiān)理機(jī)構(gòu)目標(biāo)，確定監(jiān)理工作內(nèi)容，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，制定工作流程和信息流程
　　D．選擇組織結(jié)構(gòu)形式，確定管理層次與跨度，劃分監(jiān)理機(jī)構(gòu)部門，制定考核標(biāo)準(zhǔn)

　　5．建設(shè)工程監(jiān)理組織應(yīng)選擇適宜的結(jié)構(gòu)形式，以適應(yīng)監(jiān)理工作的需要，組織結(jié)構(gòu)形式選擇的基本原則有（ ?。?br /> 　　A．有利于項(xiàng)目決策
　　B．有利于目標(biāo)規(guī)劃
　　C．有利于合同管理
　　D．有利于目標(biāo)控制
　　E．有利于信息溝通

　　7．矩陣制監(jiān)理組織形式的主要優(yōu)點(diǎn)是（ ?。?。
　　A．權(quán)力集中，隸屬關(guān)系明確
　　B．命令統(tǒng)一，決策迅速
　　C．發(fā)揮職能機(jī)構(gòu)的專業(yè)管理作用
　　D．機(jī)動(dòng)性大，適應(yīng)性好

　　8．關(guān)于監(jiān)理組織常用的四種結(jié)構(gòu)形式，下述說法不正確的是（ ?。?。
　　A．直線制監(jiān)理組織形式具有組織機(jī)構(gòu)簡單、權(quán)力集中、隸屬關(guān)系明確的優(yōu)點(diǎn)
　　B．職能制監(jiān)理組織形式是將管理部門和人員分為兩類
　　C．直線職能制監(jiān)理組織形式具有直線制和職能制監(jiān)理組織的優(yōu)點(diǎn)
　　D．矩陣制監(jiān)理組織形式中職能部門有權(quán)對(duì)指揮部門發(fā)布指令

　　9．工程建設(shè)強(qiáng)度是影響監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員數(shù)量的主要因素之一，其數(shù)值（ ?。?。
　　A．與投資成正比，與工期成反比
　　B．與工期成正比，與投資成反比
　　C．與投資和工期成正比
　　D．與投資和工期成反比

　　10．總監(jiān)理工程師應(yīng)履行的職責(zé)是（ ?。?br /> 　　A．簽署工程計(jì)量原始憑證
　　B．編制各專業(yè)的監(jiān)理實(shí)施細(xì)則
　　C．負(fù)責(zé)合同爭議調(diào)解
　　D．負(fù)責(zé)各專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理

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