備考2019年二級建造師的考生們，想要備考有成效，就要掌握二級建造師高頻知識點，這樣才能抓住核心重點。建設工程教育網(wǎng)為考生們整理了二級建造師高頻知識之成本加酬金合同的形式，希望能夠幫助你們。

　　成本加酬金合同的形式(2014、2015、2016年考點)

　　1.成本加酬金合同的形式：成本加固定費用合同、成本加固定比例費用合同、成本加獎金合同、最大成本加費用合同。

　　2.成本加獎金合同

　　獎金是根據(jù)報價書中的成本估算指標制定的，在合同中對這個估算指標規(guī)定一個底點和頂點，分別為工程成本估算的60%～75%和110%～135%。承包商在估算指標的頂點以下完成工程則可得到獎金，超過頂點則要對超出部分支付罰款。如果成本在底點之下，則可加大酬金值或酬金百分比。采用這種方式通常規(guī)定，當實際成本超過頂點對承包商罰款時，最大罰款限額不超過原先商定的最高酬金值。

　　在招標時，當圖紙、規(guī)范等準備不充分，不能據(jù)以確定合同價格，而僅能制定一個估算指標時可采用這種形式。

　　3.最大成本加費用合同

　　在工程成本總價基礎上加固定酬金費用的方式，即當設計深度達到可以報總價的深度，投標人報一個工程成本總價和一個固定的酬金(包括各項管理費、風險費和利潤)。

　　建設工程教育網(wǎng)2019年二級建造師高效套餐，網(wǎng)?？偨Y(jié)多年成功輔導經(jīng)驗，從學員實際需求出發(fā)，結(jié)合二級建造師考試命題規(guī)律、重點、難點，融入先進的教學理念。高效備戰(zhàn)2019年二級建造師考試，打造零基礎全科直達方案，全新課程套餐，快速進步，取證必修課！查看直達套餐>>

　　相關推薦：

　　2019年二級建造師報名時間查詢?nèi)肟?/a>

　　2019年二級建造師報名條件查詢平臺

　　2019年二級建造師報考百問百答