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名師解讀建筑業(yè)企業(yè)資質管理有關問題通知

2015-10-10 10:35  中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部  【  【打印】【我要糾錯】

  2015年10月9日,中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部公布了《住房城鄉(xiāng)建設部關于建筑業(yè)企業(yè)資質管理有關問題的通知》,很多學員對此問題提出了疑問,針對此問題,建設工程教育網(wǎng)特請業(yè)內名師進行深度解析,解析內容如下:

  通知僅是針對企業(yè)換證的要求,對于建造師等建筑類考試無影響。

  由于《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》(2015年1月22日中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部令第22號)的發(fā)布,企業(yè)資質證書舊證換新證時按照企業(yè)資質新規(guī)審查,導致很多企業(yè)不能滿足新資質要求,于是無法保證原資質。此通知明確換證時不再按照新規(guī)審查資質,企業(yè)可保有原資質;放緩到明年7月之后就全部按照新資質規(guī)定審查。

  《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》2015年1月22日中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部令第22號發(fā)布,2015年3月1日起施行。實施后,企業(yè)對建造師、造價師等工程師的需求量加大,證書的含金量越來越高。所以大家趕緊報名參加建筑類的考試吧!

   通知原文如下:

  住房城鄉(xiāng)建設部關于建筑業(yè)企業(yè)資質管理有關問題的通知

各省、自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設廳,直轄市建委,新疆生產(chǎn)建設兵團建設局,國務院有關部門建設司,總后基建營房部工程管理局:

  為充分發(fā)揮市場配置資源的決定性作用,進一步簡政放權,促進建筑業(yè)發(fā)展,現(xiàn)就建筑業(yè)企業(yè)資質有關問題通知如下:

  一、取消《施工總承包企業(yè)特級資質標準》(建市[2007]72號)中關于國家級工法、專利、國家級科技進步獎項、工程建設國家或行業(yè)標準等考核指標要求。對于申請施工總承包特級資質的企業(yè),不再考核上述指標。

  二、取消《建筑業(yè)企業(yè)資質標準》(建市[2014]159號)中建筑工程施工總承包一級資質企業(yè)可承擔單項合同額3000萬元以上建筑工程的限制。取消《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定和資質標準實施意見》(建市[2015]20號)特級資質企業(yè)限承擔施工單項合同額6000萬元以上建筑工程的限制以及《施工總承包企業(yè)特級資質標準》(建市[2007]72號)特級資質企業(yè)限承擔施工單項合同額3000萬元以上房屋建筑工程的限制。

  三、將《建筑業(yè)企業(yè)資質標準》(建市[2014]159號)中鋼結構工程專業(yè)承包一級資質承包工程范圍修改為:可承擔各類鋼結構工程的施工。

  四、將《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定和資質標準實施意見》(建市[2015]20號)規(guī)定的資質換證調整為簡單換證,資質許可機關取消對企業(yè)資產(chǎn)、主要人員、技術裝備指標的考核,企業(yè)按照《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》(住房城鄉(xiāng)建設部令第22號)確定的審批權限以及建市[2015]20號文件規(guī)定的對應換證類別和等級要求,持舊版建筑業(yè)企業(yè)資質證書到資質許可機關直接申請換發(fā)新版建筑業(yè)企業(yè)資質證書(具體換證要求另行通知)。將過渡期調整至2016年6月30日,2016年7月1日起,舊版建筑業(yè)企業(yè)資質證書失效。

  五、取消《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定和資質標準實施意見》(建市[2015]20號)第二十八條“企業(yè)申請資質升級(含一級升特級)、資質增項的,資質許可機關應對其既有全部建筑業(yè)企業(yè)資質要求的資產(chǎn)和主要人員是否滿足標準要求進行檢查”的規(guī)定;取消第四十二條關于“企業(yè)最多只能選擇5個類別的專業(yè)承包資質換證,超過5個類別的其他專業(yè)承包資質按資質增項要求提出申請”的規(guī)定。

  六、勞務分包(腳手架作業(yè)分包和模板作業(yè)分包除外)企業(yè)資質暫不換證。

  各地要認真組織好建筑業(yè)企業(yè)資質換證工作,加強事中事后監(jiān)管,適時對本地區(qū)取得建筑業(yè)企業(yè)資質的企業(yè)是否滿足資質標準條件進行動態(tài)核查。

  本通知自發(fā)布之日起施行。

  中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部
2015年10月9日

責任編輯:soso
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